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延安市住房公积金管理中心2018年度工作总结

发布日期:2019/12/26 19:24:11 浏览:1078

农业开发有限公司免费提供籽种,在杨家河大面积发展陕北小黑豆,并由该公司以每市斤4元的最低保护价格收购,全年该村种植18户114亩。二是生活扶贫方面,邀请市医院部分专家到包扶村开展义诊。资助贫困户修建安全住房、购置电视机,对杨家河小组西峁生产路进行了沙石化,对村中7条主巷道进行了硬化,切实解决了该村小组行路难和经济作物销售难的问题。

二、存在问题及2019年工作重点

2018年我中心各项业务管理和服务水平大幅提升,重点工作基本完成,但是也存在不少问题:一是因按揭楼盘明显减少,个贷发放大幅下滑,贷款发放同比减少了7亿元。二是信息数据资源共享尚未实现,制约综合服务平台功能发挥。三是逾期贷款清收任务依然艰巨,虽经近期集中催收,目前,全市三期以上逾期贷款仍有130户,本息合计348.29万元尚未收回。四是住房公积金管理工作从规模效益向质量效益型转型,配套服务水平还需进一步升级。

2019年,我中心将认真贯彻党的十九大精神和市委五届六次全会精神,按照全国和省市城乡建设工作会稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险及高质量发展的要求,继续深化管理体制和运营机制改革,加大对城镇中低收入家庭和新市民租房购房的支持力度,加强住房公积金运营监管,有效管控资金风险,全面提高服务效能和管理水平。全年新增缴存人数2.5万人,归集资金26亿元,提取资金12亿元,发放个贷8亿元,实现增值收益1亿元。在高质量发展中,努力做到应缴尽缴、应提尽提、应贷尽贷。住房公积金使用率达到85以上,风险准备金充足率达到1.5以上,增值收益率达到1.2以上,个贷逾期率控制在0.12以下,对全市住房贡献率达到80以上。完成以上目标任务,重点要做好以下五方面工作:

1.多措并举,扩大制度受益群体。一是加强部门联动,实现数据资源共享,为扩面工作提供数据支持,做到应缴尽缴。二是加强宣传服务,及时向缴存人推送各项服务举措、重要通知及政策法规,提高政策业务知晓率。三是继续修改完善基础数据,建立身份证号码为个人唯一认证的管理机制。加强个人账户管理,完善个贷系统关键信息录入和校验,夯实信息化工作基础。四是积极研究探索住房公积金降低企业负担、优化缴存机制,切实优改善营商环境,维护职工权益。

2.强化运营,提高住房公积金使用率。一是优化提取流程,规范改进提取政策,优先支持租房提取,重点支持缴存地或户籍地购房行为,防范炒房投机。严格审核住房消费行为和证明材料的真实性,做到应提尽提。二是主动与房产开发单位签署合作协议,治理拒绝公积金贷款行为,优化贷款办理流程,缩短办结时限,稳步提升公积金贷款规模及市场占有率,规范贷款申请条件,确保贷款用途合规,有效落实保证措施,做到应贷尽贷。三是加强资金精细化运营。引入公积金存款竞争性存放机制,有效提升收益能力,为我市廉租住房建设提供更多资金支持。

3.规范管理,严控公积金风险隐患。一是强化贷款风险管理,加强对逾期贷款的跟踪和催收,排除风险隐患。对已形成风险的不良贷款,启动法律程序追讨,力争最大限度收回。二是以风险防范为导向,将内控政策及业务风险点固化至业务系统,实现政策与系统的同步更新。加强高风险业务的内外部监控机制,实现事前、事中、事后的全程监控,有效提升风险抵御能力。三是完善网络安全体系,启用同城、异地灾备中心,提升数据、信息安全性。四是建立健全住房公积金诚信体系。持续开展扫黑除恶专项斗争,坚决打击骗提骗贷行为,综合治理违规提取、违规贷款。五是完善业务台账,加强档案资料的保管,提升业务管理安全性。

4.科技引领,推动管理工作转型升级。一是完成新一代标准化信息系统的二次开发,优化软硬件配置,推行安全认证和线上支付,建成财政直缴平台,全面提升系统功能。二是深入推进“放管服”改革,进一步完善网上业务功能,拓展网上业务覆盖面,整合集成线上线下业务,实现业务全流程电子化办理及存档,为缴存职工提供更加快捷安全的住房金融服务。三是完成省、市数据共享交换平台的逐级对接和中省行业政务系统互联互通,更好发挥政务服务平台、业务监管平台和异地转移接续平台的作用,业务应用协同率达到全省先进水平。四是完善财务、稽核、绩效、统计等管理系统,打造多维辅助的财务核算方式,用多维度、扁平化、多视角,短科目级次的方式,满足各层次管理对信息系统的需求,做到财务核算服务于经营管理,运营决策来源于财务核算。

5.服务先行,优化行业发展软环境。一是探索试点县区公积金银行专柜建设,提供就近服务,方便群众办事。二是利用综合服务平台开展住房公积金服务社会测评工作、服务对象满意度调查、热点问题统计等,改进工作作风,提高服务水平。三是全力推进“最多跑一次、一次也不跑”业务办理模式,探索容缺受理,逐步落实“一次告知、首问负责、限时办结、综合柜员制、服务承诺制、办事流程公开、审批条件透明”等标准化服务制度,推进全市公积金业务统一化、标准化、规范化。四是加大培训力度,提升全系统干部职工业务技能和综合素质,认真落实“三项机制”,激发干部职工干事创业的积极性,全面提高服务效能和管理水平,全力推进全市住房公积金事业高质量发展。

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