来源时间为：2017-11-01
因工作需要，需面向社会公开招聘部分工作人员，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
1、坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
2、坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
3、坚持个人意愿与单位工作需求相结合的原则。
二、招聘计划
本次共招聘10名工作人员，岗位名称、人数及资格要求如下：
三、招聘条件
1、自招聘公告发布之日起，凡符合应聘条件者均可报名，年龄限制在25至45周岁之间，计算截止时间至公告发布之日止。
2、遵纪守法、品行端正，具有良好的组织协调能力和团队合作精神，乐于奉献，忠于职守；
3、具有正常履行职责的身体条件；
4、具有符合职位要求的工作能力。
四、具体程序
（一）发布公告
在延安新区官网（http://xq.yanan.gov。cn/）、官方微信（yananxinqu）等平台发布招聘公告。
（二）现场报名
1、报名时间：2017年11月1日—15日
2、报名地点：新区管委会1#313组织人事部
3、报名电话：0911-8803392
4、应聘者须提供以下资料：
（1）下载并填写《应聘申请表》（贴一寸近期免冠正面照片1张）；
（2）本人二代居民身份证原件及复印件；
（3）本人学历及学位证书、教育部高等学历在线验证报告(学信网查询下载)、招聘岗位规定要求的证书(证件)等资料原件及复印件；
（4）个人工作简历一份。
组织人事部、纪检监察室按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，审查通过者参加笔试、面试，根据综合成绩择优录用。应聘人员须对提供资料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实，取消报名资格。
（三）招聘流程
1、笔试（40）：资格审查通过人数与计划录用人数比例高于3:1组织笔试，笔试内容为综合能力测试，低于3:1直接进行面试。
2、面试（60）：参加笔试者按与计划录用人数3:1的比例进入面试。面试分为应聘者自我介绍和现场提问两部分，由用人单位全程参与，重点从应聘人员的教育培训背景、专业知识、以往工作经历、以往工作业绩和岗位胜任度五方面进行考察。
五、相关要求及说明
1、为确保本次招聘工作公平、公正，纪检监察室将实行全程参与、监督，杜绝各种违规违纪行为的发生。(监督电话：0911-8801767)
2、本次公开招聘的相关信息将通过延安市新区管理委员会官方网站及新媒体平台发布，应聘者须随时关注网站相关信息，因未及时关注而影响应聘的，后果自行承担。
3、公开招聘录用人员的工资待遇参照延安市新区管理委员会合同制人员薪酬标准执行。
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延安市新区管委会、延安新区管委会主任、延安新区管委会官网、延安新区管委会、延安市新区管委会主任、延安新区管委会雷、延安新区管委会刘矿平、延安新区管委会副主任、延安新区管委会招聘
